Como parte de su misión educativa, ESAN Graduate School of Business inauguró la Maestría en Dirección de Tecnologías de Información con una cena realizada en las instalaciones del Hotel Atton. En la celebración participaron Eddy Morris, director del programa en mención, José Antonio Robles y Paul Morales, profesores de la maestría, entre otros asistentes.
Eddy Morris felicitó a los integrantes de la maestria por asumir el reto de estudiar en ESAN. Resaltó, además, la importancia de continuar la formación profesional en una institución que no solo se orienta a formar líderes ejecutivos sino que le da a sus alumnos una maestría respaldada internacionalmente por la acreditación mundial AACSB.
"El objetivo de la maestría en TI es formar ejecutivos que tengan una visión global y que puedan mejorar la gestión empresarial utilizando las tecnologías para transformar sus empresas. Algunas de las ventajas del programa son la estructura curricular y la doble titulación con la Universidad Ramon Llull - La Salle de España", subrayó Morris.
En cuanto a las expectativas de los alumnos, éstas son muy altas. Pascual Álvarez, Jefe de Sistemas de Información en Inteligo Sociedad Agente de Bolsa S.A. e integrante de la actual promoción (N°9), comentó que eligió ESAN como su casa de estudio porque permite mejorar y fortalecer las habilidades para dirigir y liderar una empresa.
"Los profesionales actualmente tienen mucho conocimiento técnico, pero lo que ESAN te ofrece, y que no he encontrado en otras instituciones, es su orientación a formar líderes en gestión y dirección, que es lo que los empresarios de hoy necesitan", subrayó Álvarez.
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Jhonnatan Horna, profesor del área de Operaciones y Tecnologías de la Información de ESAN, reflexionó en Gestión sobre cómo debería ejercerse el liderazgo en la gestión de proyectos. Es así como señaló que lejos de imponer, un líder necesita escuchar, hacer preguntas y construir con el equipo.
Otto Regalado, docente del MBA y jefe del área académica de Marketing de ESAN, advirtió en Infobae que en un entorno laboral transformado por la inteligencia artificial (IA), dominar esta tecnología y las múltiples herramientas que la emplean ya no es opcional, sino esencial. Precisó que los profesionales, especialmente mayores de 40 años, deben integrar la IA en su trabajo diario para mantenerse competitivos y relevantes.
Roberto Serra, expositor internacional de ESAN, afirmó en Gestión que liderar una empresa es como dirigir una orquesta: se requiere visión compartida, flexibilidad y trabajo en equipo. En contextos de incertidumbre, propone sustituir la rigidez por experimentación y empoderar a los equipos para adaptarse y avanzar con cohesión.