José Luis Wakabayashi, director comercial de ESAN, explicó en Sol TV que el 80 % de la rotación laboral en Perú se origina por una incompatibilidad entre los estilos de liderazgo y las expectativas de las nuevas generaciones. Señaló que los jóvenes buscan libertad, creatividad, aprendizaje y propósito, por lo que los líderes deben adaptarse a estas demandas y fomentar entornos colaborativos y multidisciplinarios.