Franco Muschi, profesor del PEE en Derecho Corporativo de ESAN, habló de las dos alternativas para modificar el artículo de la Constitución alusivo a este tema: "Una consiste en que el Estado proporcione una adecuada protección contra el despido arbitrario, lo que supone una indemnización y limitar la reposición en el puesto. La otra propone modificar el límite de los 12 sueldos como máximo para el pago de la indemnización. La idea es que el trabajador elija entre ser indemnizado y volver a su cargo en la empresa, pero que no ambas opciones al mismo tiempo".