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Liderazgo para ejecutivos
Liderazgo para ejecutivos
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"Una de las principales competencias que debe tener un líder es la flexibilidad. Otra característica de un líder global es que además de solucionar problemas sea capaz de ver cuáles son las fortalezas que tienen los miembros de su equipo y cómo puede poner en práctica esas competencias para poder así desarrollarse mejor que sus competidores", señaló Alsúa en diálogo con Conexión ESAN.
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