Con un cóctel realizado en el Hotel Hilton el lunes 29 de octubre, ESAN recibió a la promoción 28 de su Maestría en Finanzas y Derecho Corporativo. Este grupo está conformado por un total de 31 profesionales que cuentan con una experiencia laboral promedio de siete años.
A este evento asistieron el director del programa, Paulo Comitre, quien también es gerente general de La Fiduciaria S.A, y parte del staff de profesores entre los que destacaron Ernesto Cuadros, vicepresidente corporativo de Administración, Finanzas y Contraloría en Grupo ATV; y Francisco Barrón, abogado asociado del Estudio Grau.
También se hizo presente Annalucia Fassón, graduada de la maestría y jefa del Área de Derecho de la Moda y Retail de Muñiz, Olaya, Meléndez, Castro, Ono & Herrera Abogados. Ella destacó "la buena elección" de hicieron los nuevos participantes al decidir estudiar en ESAN y les recomendó a los nuevos estudiantes a aprovechar al máximo el networking que ofrece el programa y la visión integral que brinda.
La Maestría en Finanzas y Derecho Corporativo de ESAN, creada en el 2004, es el único programa del mercado peruano que combina en su estructura curricular las finanzas y el derecho corporativo. Este valor diferencial respecto al resto de ofertas permite que sus participantes tengan una mejor perspectiva y análisis de la estructura de una empresa que les facilitará tomar mejores decisiones.
Así también, al finalizar con éxito la maestría, los participantes contarán con una doble certificación. Obtendrán el Grado de Maestro en Finanzas y Derecho Corporativo emitido por ESAN y el Diploma de Especialidad en Finanzas y Derecho Europeo otorgado por el Instituto Universitario de Derecho y Economía de la Universidad Carlos III de Madrid.
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Jhonnatan Horna, profesor del área de Operaciones y Tecnologías de la Información de ESAN, reflexionó en Gestión sobre cómo debería ejercerse el liderazgo en la gestión de proyectos. Es así como señaló que lejos de imponer, un líder necesita escuchar, hacer preguntas y construir con el equipo.
Otto Regalado, docente del MBA y jefe del área académica de Marketing de ESAN, advirtió en Infobae que en un entorno laboral transformado por la inteligencia artificial (IA), dominar esta tecnología y las múltiples herramientas que la emplean ya no es opcional, sino esencial. Precisó que los profesionales, especialmente mayores de 40 años, deben integrar la IA en su trabajo diario para mantenerse competitivos y relevantes.
Roberto Serra, expositor internacional de ESAN, afirmó en Gestión que liderar una empresa es como dirigir una orquesta: se requiere visión compartida, flexibilidad y trabajo en equipo. En contextos de incertidumbre, propone sustituir la rigidez por experimentación y empoderar a los equipos para adaptarse y avanzar con cohesión.